Профиль
Реклама


Тех сотрудник в гос конторе



      
Тех сотрудник в гос конторе
Должность: Ведущий инженер–программист Отдела Внедрения и Поддержки Программного Обеспечения Государственного Учреждения Здравоохранения "Медицинский Информационно–аналитический Центр" Министерства здравоохранения и социального развития Чувашской Республики.

Смысл работы — есть софт, нужно, чтобы он работал, и чтобы люди умели в нем работать.

6.45 — подъем, блаблабла, завтрак и тд.
7.30–7.40 — выход из дома и на рбаоту, дорога занимает примерно 15–20 минут
8.00 — начало рабочего дня, всякие консультации по телефону, решение проблем с привозимыми системниками, текущие проекты, выезды для решения проблем на месте и установки ПО. Но, честно говоря, в основном аська, форумы и прочее.
с 12 до 13 — обед
с 13.00 — тоже самое, что и в первой половине дня.
17.00 (?) — конец рабочего дня, гоу хоум.

По должностной инструкции — обязанностей херова туча. Координация работы КТ и ЛВС больниц и госмедцентров, консультация врачей и сис админов больниц по ПО, проектирование ЛВС для больниц, мелкий ремонт орг техники и прочая лабуда, организации телемостов аля "херпосси–чебоксары–нижний новгород" и прочая лабуда. На деле выглядит примерно так "езжай туда–то и сделай так, чтобы вот это вот работало, иначе пиздюлей огребем всем отделом".

Плюсы:
1. зам директор по информтизации — хороший друг — он меня сюда и притащил, и выбил короткий испытательный срок )месяц вместо трех), и ЗП более–менее приличную устроил для человека с моим стажем.
2. зарплата всегда вовремя и в полном объеме.
3. неплохие люди в отделе, весьма лояльный начальник, который при необходимости прикроет, но и наехать в случае чего может.
4. чувство стабильности — в гос конторы обычно редко просто так не попадают и редко просто так вылетают.
5. хороший опыт — наша контора должна следить за кочичеством больниц в 90 штук, люди у нас на переферии дебильные, и самых различных гемороев и проблем нам устраивают очень много, что весьма полезно.
6. повезло — я пару раз отличился на глазах у руководства в работе, за что теперь у него (руководства) на хорошем счету.

Минусы:
1. начало рабочего дня в 8 утра.
2. безмозглые провинциальные врачи и сис админы, которые двух слов связать не могут, и с трудом могут назвать имя SQL_сервака или ip компа, на котором что–то не пашет.
3. периодические турне по "любимой" республике — так уж сложилось, что весь используемые софт обзаводится обновлениями примерно в одно время. И тут начинается веселуха. Каждый день куда–нибудь на выезд. 90 больниц, 5–6 софтин. Все западло еще и в том, что приходится решать проблемы, о которых ты и не знал до приезда в очередное ЛПУ. Им, видите ли, было не до того, чтобы еще куда–то звонить.
Кстати, о софте. Ебучие уроды его какие–то пишут. Другого впечатления иногда этот софт не оставляет.
4. ненормированный рабочий день — оплачивается он одинаково и включен в ЗП, даже если ты ни разу не задерживался в течении месяца, или оставался каждый день.
5. но самый большой пиздец — это новогодние отчеты и сдачи всяких ведомостей. Это когда 5 числа ты как долбоеб прешся на работу, чтобы у какого–нибудь дебильного глав врача (который двух слов связать не может) пытаешься принять анкету "для оценки уровня развития информационной и технологической инфраструктуры государственных и муниципальных медицинских учреждений". При чем даже в Москве не могут объяснить как правильно ее заполнить.

Но в целом мне моя работа нравится. Денег хватает, да и обязанности не пыльные. Ни скучно, ни весело — просто стабильно.



IT отдел



      

Обычный день обычной рабочей недели. Десять утра. Телефонный звонок: на экране высвечивается внутренний номер бухгалтерии. Бля, опять бухгалтерия. Ненавижу.
— Ай–ти отдел, доброе утро.
— У нас не работает!
— Что конкретно не работает?
— Ничего не работает!
Мозги у тебя не работают, курица толстожопая.
— Так, давайте по порядку. Компьютеры включаются?
— Да, включаются. А яндекс не работает!
Понятно. Бухгалтерия приперлась в контору и решила по традиции зайти в контактик, а тут — вот беда — хуйвам. Все, работа встала. Без "вконтактика" баланс ни хера не сойдется.
— Подождите на линии, пожалуйста.
ping 192.168.1.46. Превышен интервал ожидания. tracert 192.168.1.46. Так… Ага, все ясно.
— К вас там на стене возле окна висит такая коробочка с надписью "Dlink". Скажите, зачем вы ее выдернули из розетки?
— Мы не выдернули! Мы пилот выключили…
— Зачем?
— А на нем лампочка светится! А вдруг оно загорится? Включить обратно, да?
Заходит Виталик. Морда небритая и опухшая. Следом в серверную вплывает густое облако перегара.
— Опять бухали?
— Что, выхлоп?
— Постарайся не курить до обеда. А то взорвешься.
Снова звонок. На сей раз юротдел.
— У нас бумажка в принтере застряла!
— Откройте заднюю крышку принтера…
— Я боюсь! Я туда не полезу!
Блин…
— Виталь, сгоняй к Марине, вытащи из "хьюлета" очередную бумажку. И по возможности засунь ей эту бумажку в жопу.
— Сей момент!
Виталик вместе с перегаром исчезает за дверью. Звонок. Менеджеры.
— Ай–ти отдел.
— Привет, это Марта. Нужно выложить на сайт новые образцы договоров.
— Так выложи. Пароль от админки напомнить?
— Я не умею…
— Блин, Марта, там "джумла". Примитивная кретинская "джумла". Я распечатывал тебе подробное руководство пользователя, помнишь?
— Я тупая блондинка, я не сумею. Выложи договора сам, а?
— Черт… Где?
— В обменнике! Спасибо!
Звонит юротдел. Виталик. Ну что там, с этой бумажкой?
— У них тут скрепка от степлера.
— Что, пиздец пленке?
— Как обычно.
— Бля. Тащи принтер сюда, им настрой доступ к "самсунгу" в менеджерской, расшарен в Active Directory.
— Угу.
Дзынь–дзынь.
— Ай–ти отдел, добрый день.
— Здравствуйте, это Светлана Юрьевна из экономического. Вы заправку картриджей по безналу оплачивали?
— Да, пятьдесят шесть единиц.
— А где оригинал счета и счет–фактура?
— Счет в бухгалтерии, счета–фактуры не будет, потому что у них упрощенка.
— Тогда пускай пришлют нам копию документа о том, что у них упрощенка.
— Нафига?
— Так надо.
Бля. Где телефон этой сраной конторы?
Дзынь–дзынь. Дизайнеры.
— У нас плоттер не режет. Вчера резал, сегодня не режет.
— Совсем не режет?
— Рвет пленку.
— Ждите, сейчас поднимемся.
Вваливается Виталик с принтером и перегаром.
— Виталь, сгоняй в дизайнерский, поменяй им иголку в плоттере. Запасная в ящике, втором свеху.
Дзынь–дзынь.
— У нас интернет не работает…
Дзынь–дзынь.
— А можно настроить офисную АТС так, чтобы она автоматически переводила звонки к менеджерам, если в приемной не берут трубку?
Дзынь–дзынь.
— Ребята, у меня GPS–навигатор глючит, починить сможете?
Дзынь–дзынь.
— У нас монитор вдруг стал красным показывать, сделайте что–нибудь!
Дзынь–дзынь.
— Ребята, это охрана. У нас тут картинка с наружной камеры пропала. Поглядите, а?
Дзынь–дзынь.
— Я не могу войти в 1С, пишет, что нужно запустить в монопольном режиме и что–то переиндекстровать…
Дзынь–дзынь.
— А может ли заедать Enter, если на клавиатуру вылить кофе? Мы совсем немного вылили, полчашки всего…
Дзынь–дзынь.
— У нас кондиционер не включается. Что значит, не ваше дело?! Вы компьютерщики? Так вот почините мне кондиционер!
Дзынь–дзынь.
— А почему мейл ру так сегодня тормозит?
Дзынь–дзынь.
— А у вас есть Office 2007? А можно мне домой поставить? А я сама смогу?
Дзынь–дзынь.
— Касперский пишет, что кончается срок лицензии. Что делать?
Дзынь–дзынь.
— А вы мне аську поставите? А пользоваться ею научите? Как это, зачем? Вон, у Машки есть, мне тоже надо…

Как. Они. Все. Заебали.
Шесть вечера. Телефонный звонок.
— Техотдел.
— У нас не работает!
— Что конкретно не работает?
— Ничего не работает!
— Завтра. У нас, извините, рабочий день закончился. Все завтра.
Заваливается Виталик. Уже без перегара. Переобжимал секретарю в приемной витую пару.
— Ну что, по пивку?
Блять, как же болит башка…
— По пивку? Можно.



Грузчик



      
Грузчик, оптовая база товаров Секонд–Хенд, Челябинск, 1996–97 год

Просыпался рано, примерно в 6–30, завтрак, короткие сборы, обязательно 4 крупных бутерброда с собой. Машины у меня тогда не было, ехал через весь город с двумя пересадками. к 8 на работе.

в 8 одеваю рабочую одежду — майки и носки каждый день новые, в секонде этого говна валом. примерно в 8–20 в 8–30 выходим на склад грузить "точки", Точки это мобильные торговые единицы — газель с водителем и баба–продаван. С утра мы их загружаем товаром, который надо пересчитать и загрузить в машины, всего работают 4 грузчика, два в зале подают мешки, два на улице (например зимой в –15) складывают товар в машину. Точек примерно 12, в каждой по 300–400 кг товара, где–то 20 — 25 мешков. Загрузка точек заканчивается примерно в 10–полодинацтого.

Перерыв на чай — святой распорядок не меняющийся годами, во время этого перерыва часть грузчиков съедает свой обед чтобы в другое святое время отдыха — в обед, поспать, надо заметить что при такой тяжёлой нагрузке заснуть можно в течении одной–двух минут, достаточно удобно лечь на тюх с одеждой. Проработав полгода я научился засыпать, посмотреть сон и проснуться свежим за 15 минут, опровергая все исследования цикличности сна за час–полтора.

После "чая после точек" до обеда — работа. Сортировка нового товара. Товар поступает по разному, основная масса — в баулах массой по 100–200 кг. Достаёшь, вываливаешь на огромный стол 3 на 6 м. Подходит босс либо его зам — сортирует. Как правило три сорта. Летом более половины товара — футболки, зимой–осенью — свитера. Разбирать эти два вида основного товара самое унылое занятие. Гораздо интереснее разбирать обувь или верхнюю одежду — плащи или куртки, часто в плащах люди забывают вещи, в основном ключи или монеты, раз я находил голландский номер от велика. Мой коллега находил раз 800 франков, не знаю правда поменял он их или нет, а мой самый крупный улов был в виде 9 порций прессованного гашиша, которые завалились за подкладку плаща. Неплохой был план, даже несмотря на термообработку в которую попал плащ вместе со всеми вещами.

12–30… 13–30 Обед. Многие спят. можно быстро пожрать и баиньки. В 13–30 подъём и опять работа, сортировка. Когда в основном складе заканчивался несортированный товар мы ехали на "холодный". Выдёргивали замёрзшие тюки, везли на основной склад, опять сортировка. Самый кайф это прессованный тюк — это такой кубик весом примерно 400 кг например с носками, да да, чуваки, в секонде продают и носки тоже, и трусы и лифчики. Прессованный тюк стянут стальным прутом который раскусывается кусачками, и понеслась. Сортировка носков самое унылое занятие, его как правило делали девчонки. Сортировка и перекладывание товара до 16–00, иногда когда нет "свежего" контейнера, то с 16 до 16–30 босс может разрешить попить чай.

в 16–00 начинают приезжать первые точки с работы. Поднимаем товар из точек в зал, считаем. Товар точкам даётся на реализацию, поэтому надо всё посчитать и внимательно посмотреть, иногда точки пытаются наебать босса, переложить скажем свитер в более высший сорт, спиздив при этом разницу в карман. Последняя точка приезжает примерно часов в 7 вечера. Иногда если хорошо идёт можем подготовить с вечера несколько утренних точек.

Где–то раз в месяц приходят контейнера — 2–3 фуры с Питера, либо вагон. Тогда дневная работа перемещается на разгрузку контейнера. Иногда контейнер разгружали по ночам. Утреннюю явку к 8 часам никто при этом не отменял. Бывало после таких разгрузок оставались в складе ночевать

какие плюсы? зарплата была у нас каждый день, точки, контейнера оплачивались отдельно. при всеобщей нищете в то время я зарабатывал 100–120 долларов в неделю + активно скупал вещи, которые перепродавал в ночных клубах, в которых, несмотря на дикую занятость бывал по 2–3 раза в неделю. Одел всех, начиная от родителей заканчивая моей тогдашней девушкой. Секонд он такой секонд, ну скажем, марка Esprit у нас считалась говном на которое даже не стоит обращать внимания, а Benetton считалась нормальной, но не айс. Вышаком считались новые вещи, иногда их вкидывают в баул сверху для повышения общей стоимости груза. Скажем я мог днём купить джинсы труссарди за 50 рублей, а вечером замотать их за пятьсот. Доллар тогда был 6 рублей. Ценилась спортивная одежда узких марок, таких как Killer Loop, не знаю, она ещё есть? Ещё к плюсам могу отнести то что поскольку секонд был арабским, я за год с небольшим начал понимать о чём они говорят, а счёт знаю до сих пор.

на этом плюсы закончились. минусы — у меня смещение позвоночных дисков, последствие неудачной работы с мешками. работа очень тяжёлая, по 10–11 часов в день в любую погоду. Зимой бывало по 4 часа я проводил на улице при загрузке точек. перспектив роста — никаких, либо сдохнуть либо уволиться. Меня уволили за курение в зале с товаром. Никакого полезного опыта кроме, конечно, жизненного. вот в общем то и всё, такая простыня

вот и фотыгу нашёл секондовскую — я справа от негра, кстати, Суданский арабоговорящий черномазик Мохаммед, прибился к боссам на рынке, редкостный говнюк.



Зам директора IT



      
Зам. дир. по IT в лицее

Глаза открыл в 7:50. Чай, сигареты, сливаю все необходимое на винчестер, 10 минут дороги
8:25 на месте, лицеисты стоят в линейке, приветствуют выходящих, ученики проверяются на подобающий внешний вид и наличие электронной карточки. Система учета прохода в силу детской несознательности, умению разломать все и все, а так же еще большей детской несознательности разработчиков ПО из департамента — постоянный источник моей головной боли. Сегодня с ней все ок.
8:35 подготовка кабинета к тестированию в системе "Статград", У статграда — еще одного блестящего примера отечественного девелопмента с самого утра наглухо ложится сервер. Успокаиваю педагогов, пытаюсь прозвониться в поддержку, но бюджеты уже попилены, работать им неинтересно, поэтому воскресенье закончится у них дай бог к среде. Тем не менее корректирую доменные скрипты, чтобы касперский не резал окна этой системы, если она вдруг таки запустится.
8:55 кофе, разбор почты, рассылаю кое какие инструкции педагогам.
9:55 академический час урока с 10–м классом, дети клюют носом, тупят и пытаются сделать домашку по другим предметам, парочка таки проявляет интерес к архитектуре интернет поисковиков и получают свои пятерки, в параллель Б обычно сбрасывают всякий мусор типа экономистов и по большинству техпредметов программа у них облегченная.
10:40 урок заканчивается, приветствую нашего сисадмина, скидываю ему материалы для изготовления всяких дипломов, грамот и всяких новогодних замутов. Опять успокаиваю сотрудников насчет статграда.
11:00 с автодельщиком разбираем слайды для презентации его последнего автопробега, скидываю все фото в архив. Большинство педагогов делают это самостоятельно, но некоторые совсем не дружат с компьютером.
11:25 пятиминутка тупежа в сети и кофе, как ни странно в 11:30 она заканчиваетс, опять пытаюсь выцепить поддержку статграда. Опять безуспешно.
11:35 запускаю видеовещание, в корридорах начинается пока фильмов BBC и Discovery, практика показала, что это отличный способ приспокоить детей на переменах.
11:40–12:50 работа над отчетом по экспериментальной площадке с картой учащегося, честно говоря в голове одны маты по поводу уебищности решений предоставляемых нам департаментом, но отказываться от еще года испытаний нельзя — от этого зависят надбавки нескольких человек, кой–какое оборудование на халяву ну и само–собой статус. На данный момент мне нужно расписать наши методики контроля хода внедрения и эффективности.
12:50 возникли проблемы со входом пары машин в домен, разбираем в чем баг, параллельно идет треп с коллегами и всякие чаи
13:30 Завтра сдача ученических научных проектов, начинаю возиться с папкой проекта,
в 13:50 после уроков приходят сами дети, даю детям задания, оставляю у себя и ухожу обедать. На обеде разбираем чуть более чем нулевую активность одного сотрудника.
14:15 возвращаюсь в кабинет, до 15:00 вожусь с детьми по двум проектам, один мой — по цифровой коррекции изображений для дальтоников, по второму я консультант — дети пишут про историю операционных систем.
15:05 — 16:00 планерка, разбирают итоги триместра для 7–9 классов, проблемы со статградом и т.ж. Для меня это скорее просто потеря часа.
16:00 — 17:45 доделываем проекты
17:45 ухожу домой, всякие домашние дела
19:30 — 22:00 сплю
22:00 — 2:00 доделываю папки по проекту.



Редактор в отделе дубляжа



      
Редактор в отделе дубляжа

Я гоняю ссаными тряпками переводчиков кино: рассказываю им, как на самом деле зовут Джона Баптиста и Сент–Винсента, кто такой lunatic, и что test pilot на самом деле не "тестовый пилот", а лётчик–испытатель.

Вы ведь всю жизнь мечтали о такой работе, да?



рентгенолог



      
Инженер–рентгенолог в рентген–лаборатории цеха на опытном оборонном заводе. Должность –мастер смены
6–00 Подьем
6–00 — 6–40 Утренние процедуры, кофе.
6–45 — 6–55 Прогрев машины ( очистка от снега в зимнее время)
7–30 Я на работе
7–30 — 11–30 тренировка рентгеновских аппаратов, разбор сделанного за вчера второй сменой:
разметка дефектов на сварных швах "изделия", оформление документов с результатами контроля на сборки прошедшие контроль, раздача работы подчиненным, всяческое содействие оным в работе ( ибо 80 процентов личного состава женщины пенсионного и предпенсионного возраста — на пенсию из–за вредности производства с 45 уходят). Плотная работа с тремя цехами ( корректировка плана работы с ответственными мастерами)
Помимо этого обсуждение с лепросыном прочитанных тем на Лепре, просмотренного киноконтента за вечер, игра на компе в Pocket tanks ( дуэль).
11–30 — 12–05 обед в заводской столовой
12–05 — 14–45 Продолжение работы и передача сменного задания мастеру второй смены
15–17 Уход домой.
Далее –машину на стоянку, чешу за ребенком в садик. А далее зависти от дня недели: либо танцы, либо подготовительные занятия к школе, либо ИЗО( лепка)
Суббота, воскресенье–выходные.
А на следующей неделе иду уже во вторую смену и тогда соответственно работаю с 14–45 и до 22–30, а дитем жена занимается
Самое забавное что иногда ( в связи с большой загрузкой) вводят третью смену с 00–00 до 06–00. Вот там прикольно )
Сейчас пока справляемся с объемами, но по тому объему Искандеров, которые уже прошли через нас и тех которые собирают — работы будет много.



Консультант



      
Консультант по информатизации в одном из районных судов Москвы.

Подъем в 7, так как в 9 надо быть на работе. В итоге на работу приезжаю к 09 30 где то. Дальше начинается 8–ми часовое состояние амебки и охреневание от того, почему например, на должности, которая отвечает за наполнение и слежение за сайтом суда, нет интернета и др. Вообщем ненавистная госслужба.



бухгалтер



      
кафедра общей и исторической геологии института геологии и нефтегазового дела национального исследовательского университета ресурсоэффективных технологий "томский политехнический университет", лаборант.

вообще в мои обязанности входит выдача методической литературы и ключей. но для этого у нас есть специально обученный человек. я же занимаюсь бухгалтерией.

день проходит обычно так:
сначала я немного опаздываю (прихожу где–то к 11 вместо 9, но в последнее время исправляюсь)
потом немного сёрфю
обедаю
посещаю бухгалтера (если это необходимо)
ещё сёрфю и иду домой в 5 часов (в пятницу в 4)

но бывают и другие дни:
опаздываю, прибегаю, хватаю, бегу, подписываю, переподписываю, бегу, сдаю, забираю, отношу, получаю. и постоянно бегаю (университет — корпусов много, бумаги ещё больше)

в летний период командируюсь на учебный геологический полигон в хакасии.. примерно на недельку на инвентаризацию (которая по факту занимает часа 3–4)

минусы — я не геолог. перспектив нет.



Контент–менеджер



      
Контент–менеджер новостного сайта транспортной тематики (удаленка)
11:55 — подъем. шустрый душ, чай, проверка результатов ночной активности торрентов.
12:10 — начало работы. открывается лепра, миранда, цепляюсь через Керио к VPN сети редакции, заваливаюсь в К4. Обнаружив, что готовых статей нет, с чистой совестью читаю лепру.
12:30 — завтрак/обед. шатание по общаге, решение бытовых и социальных вопросов.
13:00 — первые статьи, копипаст–копипаст–копипаст.
14:00 — …а вот и для левочка время выдалось. Давно надо было доделать этот сайт…
15:00 — завал статей, копипаст–копипаст–копипаст. До автоматизма. Под хорошую музыку.
18:00 — сидеть становится все невыносимее.
19:15 — это хорошо, когда начальство тоже спешит пораньше освободиться.
20:00 — что у нас здесь? куриное филе? картошечка? потушим, ибо желудок напоминает о себе все чаще и чаще.
21:00 — на данный момент Ч. Диккинс. А мог бы быть кто угодно.
23:00 — CoD4. На чуть–чуть…
02:00 — …очень жаль, что нет другого способа расслабиться.
02:15 — самое приятное в буднях — это вот так вот распластаться под еще холодным одеялом и рефлексировать копящееся тепло, думать о том, что совсем скоро приедет любимая и начнется новая жизнь и сладко засыпать под эти мысли.

Вы простите.
Это просто ночная хандра.
Да и с изложением у меня бывало получше.
Можно я лучше расскажу в следующий раз как на первом курсе мотался по подмосковью и сдавал квартиры? Или об особенностях финансового учета в РЖД? А может кухня дистанционного обучения вас интересует? Заказывайте, не стесняйтесь…



Ведущий программист



      
Ведущий программист не самого маленького инет–проекта
8–30 — первый будильник. выключен. начал мяукать кот
8–45 — второй будильник. выключен. кот продолжает мяукать.
9–00 — третий, последний будильник. выключен.
9–05 — кот меня победил и я побрел его кормить.
9–06 — 9–50 — сборы, завтрак и т.п.
10–20 — 10–30 — пришел на работу, включил комп.
почитал логи ночных скриптов, проверил, не отвалился ли проект ночью. посмотрел, все ли работает. сверился с графиком лиру. открыл список задач. вспомнил, что надо сделать одну довольно крупную задачу, которую не доделал в пятницу. в 11–30 пришел мой подчиненный. отдал ему пару задач, расспросил, как провел отпуск. в 13–30 сходил на обед. после обеда зашел к начальству, спросить как дела, узнать, нет ли чего более срочного, чем то срочное, что я уже делаю. Пошел дальше доделывать и тестировать выполнение скрипта.
19–20 — О! Уже 7 часов. Пора идти домой.
20–00 — зашел в перекресток, купил пару баночек темного кОзла, колбасок.
20–30 — дома откупорил пиво, включил приставку Sony.
23–30 — потупил в телек, сходил в интернет.
2–15 — ложусь спать.
Собственно это очень спокойный день.
Когда что–то падает или выгрузка новой версии проекта — все намного интенсивней, с большим количеством мата.
Несмотря ни на что, я очень люблю свою работу.



Любая история будет опубликована на сайте, автор при желании может указать одну ссылку на источник, также можно опубликовать анекдот или байку, не забываем указывать категорию.